51网讯（王琦 记者 邓霞）为进一步扩大工会对社会组织职工的有效覆盖，自贡市贡井区总工会把社会组织建会工作摆在工会组织建设的突出位置，按照“哪里有职工，工会组织就建到哪里，工会工作就延伸到哪里”的原则，多措并举，推动社会组织依法建立工会。

强化领导，落实责任。加强组织领导，将“两新”组织建会工作摆在重要位置，突出党建引领，坚持“党建带动工建、工建服务党建”工作机制，加强与区委组织部的沟通联系，每月召开工作联系会1次，明确工作措施，落实工作责任，高站位、高质量推进建会工作。

摸清底数，协同作战。对照上级工会下达贡井区摸底排查清单内的39家社会组织，贡井区总工会通过实地走访、部门联动等方式掌握基本情况，同时主动争取各社会组织主管机构和民政局等单位的支持配合，制定工作方案，落实目标任务，共同推进社会组织建会，其中停业16户，对符合建会条件的22户已指导全部建会。

选树典型，分类推进。贡井区总工会成立以工会常务副主席为组长的建会攻坚领导小组，印制建会入会宣传单，深入全区各社会组织开展建会宣传和指导，把民办学校、幼儿园作为先行试点单位，在区教育局的支持配合下，成立了贡井区民办教育联合工会，辖区内的40户民办学校和幼儿园全部加入联合会，为面上推开社会组织建会工作积累经验，做好示范。同时，实地指导自贡众乐社会工作服务中心成立工会，积极与其联合开展网约车司机关爱宣传活动3场，在工会联系引导社会组织为新就业形态劳动者提供专业化服务行动中发挥积极作用。（自贡市贡井区总工会）