培训现场。（东湖街道总工会供图）

51网讯（实习记者 张海峰）6月19日，记者从成都市锦江区东湖街道总工会获悉，为进一步增强辖区新就业形态劳动者群体择业技能与转岗转业能力，让职工更加适应城市发展需求，东湖街道总工会结合辖区新就业群体服务需求，于2025年2月-5月联合街道职教平台资源开展职业教育系列课程活动5场，共计服务新就业形态劳动者100余人次。活动旨在为新就业群体搭建互动交流、知识学习平台，提供全方位、个性化的学习支持和培训选择。

本次新就业劳动者培训系列课程内容丰富多样，涵盖职业病防治、消防急救、道路安全培训、心理健康疏导、劳动法普及等多个与新就业劳动者工作生活紧密相关的领域。其中在职业病防治版块，邀请了健康专家详细介绍了长时间驾驶、久坐导致的颈椎病、腰椎间盘突出等问题的预防方法和缓解措施；在道路安全版块，邀请了交警三分局的杨警官结合实际案例，剖析了交通规则的重要性，引导骑手们安全出行；在法律维权版块，还邀请了资深律师详细解读了《劳动法》《劳动合同法》等法律法规，并对劳动纠纷、工伤认定等问题进行了答疑解惑，为新就业劳动者们撑起了“保护伞”。不少参与者表示，系列课程干货满满，切实解决了他们工作生活中的诸多困惑，提升了其自身竞争力与安全感。

下一步，东湖街道总工会将持续关注新就业劳动者和户外劳动者的需求，丰富课程体系，优化教学方式，为新就业劳动者和户外劳动者提供更全面、更优质的服务，助力他们在城市中安心工作、逐梦前行，为城市发展注入新活力。