无障碍阅读
|
手机版
您的位置: 首页 >工会>详细内容
目录
目录X

泸州纳溪区总工会:当好职工“娘家人”,架起企业“连心桥”

来源:51网 发布时间:2025-07-21 17:14:04 浏览次数: 【字体:

51网讯  近日,泸州纳溪区总工会、区工商联联合多部门深入企业开展走访调研,了解企业发展概况,摸排职工企业烦心事、操心事,通过精准服务为职工和企业解难题、办实事,助推经济社会高质量发展。

在“拼经济、搞建设”中,纳溪区总工会、区工商联常态化开展企业接待日活动,集中受理企业生产、经营、发展中遇到的困难和问题,搭建政企对接等平台,为企业纾困解难,受到企业的好评。

                                                                 坚持问题导向,畅通诉求渠道

“我高铁票都买好了正要去昆明,收到通知参加企业接待日活动,就马上赶来,和政府相关部门负责人一起商讨公司一期项目和二期项目方案调整等问题。”在活动现场,成德汽车贸易有限公司负责人说。接待活动当天,纳溪区总工会、区工商联、区财政局、人社局等部门,以及永宁、丰乐等街镇的负责人与企业家面对面沟通,一对一解读政策,耐心回答相关问题,并根据实际情况给出详细意见和建议。泸州市百盛发展有限公司董事长郑伟说:“我抱着试试看的想法,申报了企业扶持金,没想到得到了重视。这样的活动真给力!”

为确保企业接待日活动取得实效,纳溪区总工会、区工商联立足前期走访调研情况,做足了准备工作,以“点穴”“扎针”方式,为企业提供精准服务。

营商环境是企业经济发展的源头活水。纳溪区规定每月设一天为区级领导企业接待日,由纳溪区级领导通过接访、约访、下访等方式轮流接待。目前,纳溪区企业接待日已接待企业23家,服务企业家100余人次,收集用地、信贷、用工等意见建议62条,协调解决丰阳钢构项目验收办证、嵩渝华瑞新材料科技有限公司供地等问题57个。

                                                       搭建服务平台,助企纾困解难

近年来,纳溪区总工会、区工商联在服务企业经济“两个健康”工作中,把准“只搭台、不唱戏”“当好服务员、不当裁判员”的定位,全力搭建政企沟通平台,在每次企业接待日活动结束后,立即把问题汇总梳理为交办单,及时交给接待组的主要负责人签批,再按照接待流程,把交办单转交给相关职能部门落实,并及时跟踪,确保接待事项件件有着落、事事有回应。

企业有所难,部门必有应。四川鼎立诚志农业开发有限责任公司龙湖水香项目在发展中遇到“瓶颈”问题,资金周转困难、没有资金改造、餐饮配套无法提升等。纳溪区总工会、区工商联获悉情况后,主动靠前服务,在5月16日的民营企业接待日活动中,主动架起政银企对接平台,面对面为该项目解决了260万元创业担保贷款。“这笔贷款真是及时雨,解了龙湖水香项目的燃眉之急。”四川鼎立诚志农业开发有限责任公司负责人曾敬平高兴地说。

企业有所求,政府必有为。位于G321线的四川古晾食品有限公司因规划年产2000吨手工酿造酱油项目,需要大量晒场制作传统酱油,但项目建成后无晒场可用,按照食品安全相关要求,半成品不能出厂区,因此企业急需在项目用地周围协调土地作为生产晒场用地。纳溪区总工会、区工商联在走访调研中获悉该情况后,及时组织召开协调会,协调解决近30亩地作为该项目的晒场用地,为其解决了“痛点”问题,助推企业健康发展。

“企业家可以通过一封邮件、一份传真、一个电话、一次上门等方式提交预约登记表,向我们反馈问题。”纳溪区工商联相关负责人介绍,纳溪区企业家可以直接来访或线上联系,其相关诉求和建议可以快速进入受理环节。

                                                      促进良性互动,探索服务新路

“我们将通过每一次企业接待日活动,让畅通政企沟通渠道成为凝聚发展共识的过程、交办企业问题成为提振发展信心的过程、采纳落实建议成为助推经济社会发展的过程,为持续优化纳溪区营商环境提供新路径。”纳溪区总工会相关负责人表示,要充分发挥工会桥梁纽带作用,做好职工思想政治引领,凝聚职工干事创业合力,为企业职工提供更多元化的学习机会和资源,鼓励企业职工努力提升技能水平,推动形成企业关爱职工、职工奉献企业的良好氛围,为全区经济社会高质量发展注入和谐动力。

把“接待日”变成“解题日”。“优化营商环境,服务企业的方式还有很多,无论是‘接待日’‘键对键’,还是‘恳谈会’,都建立在把日常工作做好、平时功夫做足的基础上,在履职尽责中热情服务、在‘把脉问诊’中开出良方,做到既在‘接待日’解题,也在日常工作中解题。”(李小波 何娟)

编辑:
分享到:
【打印正文】
×

用户登录