51网讯 （记者 魏勇）10月24日，南充市南部县产业企业集体协商暨职工代表大会在该县会议中心召开。南充市总工会党组成员、副主席陈文素，南部县总工会党组书记、常务副主席胡永刚等出席会议，企业方与职工方代表共40人悉数到会，共同为县域产业企业发展与职工权益保障擘画蓝图。

      会议推选产生了产业企业方、职工方首席代表及协商会议记录员，随后对《南部县产业企业集体协商合同》（草案）进行书面介绍，县集体协商指导员就协商筹备工作情况作专项报告。在协商环节，双方代表围绕合同草案展开深入研讨，县级主管部门结合监管职责提出指导意见。经全体代表审议，会议一致通过《南部县产业企业集体协商合同》（草案）及《南部县产业企业集体协商会议决议》（草案），双方首席代表现场签署集体协商合同。

       此次会议形成的集体协商合同亮点纷呈。在广泛吸纳代表9条修正意见后，合同由原10章48条完善为10章51条，新增6处关键内容。薪酬保障方面，明确第二产业职工月收入不低于2550元，建立与企业利润增长率、CPI涨幅挂钩的工资正常调整机制；权益保护领域，细化职工岗位调整的合法、合理、协商三大原则，完善带薪年休假制度与患病医疗期薪酬计发标准；安全健康保障上，强化职业健康防护措施，建立全周期健康监护机制，并增设性骚扰零容忍条款，为女职工提供专项维权支持。会议决议明确，全县所属产业企业及职工将全面执行该集体协商合同。