51网讯（记者 黄瑞）内江师范学院工会将教职工身心健康建设纳入“强师工程”重点工作，于4至5月开展了教职工健身月系列活动，引导广大教职工树立“快乐工作、健康生活”理念。

      本次活动创新形式、丰富载体，打造多元化教职工健身场景。学校运动会教职工组别摒弃单一竞技赛制，设置50米迎面接力、踢毽子、集体跳大绳等趣味项目，适配全年龄段教职工参与，有效激发团队活力，展现温暖鲜活的校园体育氛围。针对教职工长期伏案办公的职业健康痛点，学校首次推行“传统养生+现代健身”双轨教学模式，开展八段锦、广播体操培训，培育60余名工间操领操员，为常态化开展工间操、举办全校赛事筑牢基础。 

      同时，学校创新健身激励机制，依托微信平台推出“步步有礼”有奖健身计划，通过大数据统计教职工日常步数，以正向激励引导全员参与健身，全校212名教职工获评优秀健身个人，让日常锻炼从口号变为常态。5月，学校组织近1300名教职工开展校园健步走活动，融入校庆主题打卡环节，让教职工在运动中感受校园发展新貌，进一步增强职业归属感与集体凝聚力。