51网讯（记者 李洁）7月10日，泸州市纳溪区总工会、区人社局在纳溪区公共实训基地联合开展了2026年“就业赶场天”线下招聘会。该招聘活动固定于每月 10 日举办，常态化搭建供需连心桥，为企业用工、群众求职搭建稳定对接平台。

      招聘会现场氛围热烈，服务保障有力。15家企业提供200余个优质岗位，覆盖通信、医疗、家政、船舶管理等行业，岗位层级丰富、选择空间充足，受到各年龄段求职者的广泛关注。当日数百名求职者进场咨询洽谈，最终有112名求职者与用人单位初步达成就业意向，招聘效率与匹配质量双双走高，成效超出预期。

       招聘会现场，区总工会工作人员向求职者发放“就业云”操作手册和政策宣传资料，并耐心解答各类就业疑问。工作人员现场摸排群众就业诉求，汇总梳理企业岗位资源，推动供需两端精准适配，将点对点精细化就业服务送至每位求职者身边。