巴山蜀水，雄奇俊秀；东海之滨，波澜壮阔。一条跨越千山万水的协作纽带，将四川达州宣汉与浙江舟山定海紧密相连。自2021年第二轮东西部协作启动以来，宣汉县聚焦“稳就业、保民生、促共富”核心目标，与定海区共同探索出了一条以精准劳务协作为抓手，激发内生动力的乡村振兴新路径，书写了一份饱含深情与实效的“就业答卷”。

拓宽渠道——

激活就近就业“一池春水”

走进浙川东西部协作重点项目——宣汉柳池返乡农民工创业孵化园，目光所及皆是蓬勃生机：315亩规划用地间，标准厂房如翡翠般错落排布，一条条现代生产流水线紧张有序运作着……这里不仅是厂房聚集的园区，更是返乡创业者逐梦的舞台、周边群众家门口就业的“幸福港”。

“我们要把这里打造成集灯具博览、贸易、研发、制造于一体的百亿级产业高地，让‘宣汉造’灯具照亮更多家庭，也让乡亲们在家门口就能端稳‘就业饭碗’。”普光建设开发有限公司负责人周本均站在园区规划图前，话语里满是信心。

这份信心，源于宣汉定海两地对浙川东西部协作工作的系统谋划与精准推进。近年来，宣汉县将东西部劳务协作纳入全县经济社会发展总体布局，建立健全“党委领导、政府主导、部门协同、社会参与”的工作机制，制定《宣汉-定海东西部劳务协作五年规划》，明确了“强化技能培训、扩大就业规模、提升就业质量、优化就业服务”四大主攻方向，为劳务协作工作的系统化、精准化、长效化开展提供了坚实保障。

针对无法外出的弱劳动力、半劳动力，宣汉县巧用东西部协作资金，结合乡村基础设施建设、生态保护等需求，开发生态护林员、乡村保洁员、道路维护员等公益性岗位超1万个。

依托本地特色产业，宣汉县更借力定海的资金、技术与管理经验，建成12个帮扶车间，吸纳500余名群众就近就业。两地协作搭建创业服务平台，帮助88人次实现自主创业，涌现出一批家庭农场、农家乐、电商服务站等新型经营主体，带动近300人就业，让“创业带就业”的活力在巴山蜀水间持续迸发。

2022年宣汉海员班培训

2023年鼎盛订单班开班仪式

精准对接——

架设劳务输出“跨海金桥”

在深挖内潜的同时，宣汉县放眼东部广阔的市场，将组织化劳务输出作为促进群众增收最直接、最有效的途径。

今年2月，宣汉县首趟“返岗专车”准时自南坝汽车站启程，车内搭载着55名怀揣梦想、奔赴远方的外出务工人员，直奔广东佛山市。

“坐着大巴车，直达工作地，我们再也不用担心车票贵、行李重、没座位了，这样的贴心服务让我们深切感受到家乡的温暖与力量。”务工人员苏克红说道。

在宣汉，像苏克红这样通过“定向输出”实现增收的群众不在少数。针对农民工出行难、成本高、中转多的痛点，宣汉县连续多年组织开展“春风行动”“暖冬行动”，开通“家门-车门-厂门”一站式直达专车服务。

为摸清供需“家底”，宣汉县与定海区频繁开展“双向调研”：宣汉干部深入村社登记劳动力技能、意愿，定海方面筛选待遇优、环境好的企业岗位。在此基础上，两地累计举办线上线下专场招聘会62场，推送优质岗位近4万个，还安排“就业红娘”提供“一对一”求职服务，让群众在家门口就能选到心仪岗位。

针对市场对技能人才的需求，宣汉县更探索“订单培养”模式：与舟山海事部门、职业院校合作开展“宣汉海员”培训，263名学员经专业训练和考证后，100%实现就业，人均年收入超10万元，“宣汉海员” 成了劳务输出的“金字招牌”；围绕舟山绿色石化、旅游产业需求，开设化工、旅游服务等“2+1”订单班，532名学员 “2年在宣汉学基础、1年在舟山顶岗”，实现“入学即入职、毕业即就业”。

2025年浙川东西部劳务协作暨春风行动招聘会

爱心专车助返岗

优化服务——

营造安心就业“温暖港湾”

“以前想找护理工作，总怕没经验干不好，现在老师手把手教，这下我有信心去大城市干护理了。”近日，在宣汉县马渡关镇石林社区，一场别开生面的护理培训课正在进行，村民毛芳一边跟着老师练习护理动作，一边认真记着笔记。

据了解，这是宣汉开展的2025年度就业创业培训暨浙川东西部协作马渡关镇养老护理培训班，内容包含老年人翻身叩背、压疮预防等居家照护技巧，针对性加入沟通技巧、应急处理等实用知识。

近年来，宣汉县开展大规模、多层次开展就业技能培训、岗位技能提升培训和创业培训，累计组织电工、焊工、家政服务、烹饪、电商等各类就业培训8000人次，实现了从“体力型”输出向“技能型”输出的转变。

外出务工，最牵挂的是孩子。宣汉县利用浙川东西部协作资金，创新开办“留守儿童假日寄宿制学校”，利用周末、寒暑假为留守儿童提供课业辅导、兴趣培养、心理疏导，让务工父母“在外放心打拼，家里孩子有人管”。

同时，该县在浙江舟山设立“宣汉县驻舟山就业联络站”，选派得力干部常驻，定期深入企业走访调研，了解宣汉员工的工作生活情况，协调当地有关部门，帮助解决子女入学、就医、劳资纠纷、法律援助等实际困难32个。

山海不为远，协作情意长。宣汉县的东西部劳务协作实践，是一条从“输血”到“造血”、从“扶贫”到“扶智”、从“就业”到“乐业”的探索之路、奋进之路。这条跨越山海的协作之路，正成为两地优势互补、互利共赢的共富之路，在乡村振兴的征程上持续书写新的篇章。（张平 符艳）